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時間: 2021 - 10 - 25
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為貫徹國家“十四五”規(guī)劃中關(guān)于“暢通國內(nèi)國際雙循環(huán)、提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平”的決策部署,落實商務(wù)部等8單位印發(fā)的《關(guān)于開展全國供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用示范創(chuàng)建工作的通知》,以及住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等13部委印發(fā)的《關(guān)于推動智能建造與建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的指導(dǎo)意見》,提升建筑業(yè)智能建造、物資管理、集中采購、供應(yīng)鏈創(chuàng)新應(yīng)用、勞務(wù)管理等方面的數(shù)字化應(yīng)用水平,推動建筑供應(yīng)鏈協(xié)同發(fā)展,中國建筑業(yè)協(xié)會于10月21至22日在昆山召開了第三屆建筑供應(yīng)鏈大會。來自全國各地區(qū)的政府主管部門、協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表及行業(yè)媒體等1000多名代表參加了大會。園區(qū)五位企業(yè)家應(yīng)邀參加本次大會。      10月21日,大會舉辦了一場主論壇和四場分論壇,上午主論壇進(jìn)行了行業(yè)解讀、主題演講等活動,為建筑供應(yīng)鏈發(fā)展提供智力支持與案例支撐。下午四場分會場分為:數(shù)智建造論壇、建筑工程物資管理與集采論壇、建筑供應(yīng)鏈創(chuàng)新應(yīng)用論壇、建筑勞務(wù)管理與智慧工地論壇則聚焦主題分別帶來不一樣的交流盛宴。 中國建筑業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長劉錦章出席會議并講話,當(dāng)前,中國特色社會主義進(jìn)入新時代,我國經(jīng)濟(jì)已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長動能的攻關(guān)期,迫切需要推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)與建筑產(chǎn)業(yè)深度融合,利用現(xiàn)代信息技術(shù)加快建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,通過組織方式和生產(chǎn)方式的變革,實現(xiàn)建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、價值鏈的三鏈融合,在建筑供應(yīng)鏈融合創(chuàng)新基礎(chǔ)上共建產(chǎn)業(yè)新生態(tài),為傳統(tǒng)建筑業(yè)注入新的活力。他希望整個行業(yè)一是要提高認(rèn)識,推動傳統(tǒng)供應(yīng)鏈向智慧供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型;二是要重視技術(shù)問題,加快構(gòu)建建筑供應(yīng)鏈數(shù)字化對接平臺;三是要跨界融合,集成創(chuàng)新,以數(shù)據(jù)驅(qū)動市場環(huán)境逐步優(yōu)化。國家發(fā)展和改革委員會價格成本調(diào)查中心副主任劉剛致辭。劉剛從價格成本調(diào)查中心主要職能以及對當(dāng)前國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢的分析出發(fā),重點談到如何扎實...
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為貫徹國家“十四五”規(guī)劃中關(guān)于“暢通國內(nèi)國際雙循環(huán)、提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平”的決策部署,落實商務(wù)部等8單位印發(fā)的《關(guān)于開展全國供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用示范創(chuàng)建工作的通知》,以及住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等13部委印發(fā)的《關(guān)于推動智能建造與建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的指導(dǎo)意見》,提升建筑業(yè)智能建造、物資管理、集中采購、供應(yīng)鏈創(chuàng)新應(yīng)用、勞務(wù)管理等方面的數(shù)字化應(yīng)用水平,推動建筑供應(yīng)鏈協(xié)同發(fā)展,中國建筑業(yè)協(xié)會于10月21至22日在昆山召開了第三屆建筑供應(yīng)鏈大會。來自全國各地區(qū)的政府主管部門、協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表及行業(yè)媒體等1000多名代表參加了大會。園區(qū)五位企業(yè)家應(yīng)邀參加本次大會。      10月21日,大會舉辦了一場主論壇和四場分論壇,上午主論壇進(jìn)行了行業(yè)解讀、主題演講等活動,為建筑供應(yīng)鏈發(fā)展提供智力支持與案例支撐。下午四場分會場分為:數(shù)智建造論壇、建筑工程物資管理與集采論壇、建筑供應(yīng)鏈創(chuàng)新應(yīng)用論壇、建筑勞務(wù)管理與智慧工地論壇則聚焦主題分別帶來不一樣的交流盛宴。 中國建筑業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長劉錦章出席會議并講話,當(dāng)前,中國特色社會主義進(jìn)入新時代,我國經(jīng)濟(jì)已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長動能的攻關(guān)期,迫切需要推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)與建筑產(chǎn)業(yè)深度融合,利用現(xiàn)代信息技術(shù)加快建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,通過組織方式和生產(chǎn)方式的變革,實現(xiàn)建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、價值鏈的三鏈融合,在建筑供應(yīng)鏈融合創(chuàng)新基礎(chǔ)上共建產(chǎn)業(yè)新生態(tài),為傳統(tǒng)建筑業(yè)注入新的活力。他希望整個行業(yè)一是要提高認(rèn)識,推動傳統(tǒng)供應(yīng)鏈向智慧供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型;二是要重視技術(shù)問題,加快構(gòu)建建筑供應(yīng)鏈數(shù)字化對接平臺;三是要跨界融合,集成創(chuàng)新,以數(shù)據(jù)驅(qū)動市場環(huán)境逐步優(yōu)化。國家發(fā)展和改革委員會價格成本調(diào)查中心副主任劉剛致辭。劉剛從價格成本調(diào)查中心主要職能以及對當(dāng)前國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢的分析出發(fā),重點談到如何扎實...
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時間: 2020 - 10 - 29
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2020年10月27日~29日,2020年中國(浙江)人力資源服務(wù)博覽會在杭州洲際酒店(國際會議中心)舉行,本次博覽會匯集了服務(wù)外包、招聘獵頭、管理咨詢、人才測評、EHR系統(tǒng)、教育培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、金融保險等各個領(lǐng)域的企業(yè)機(jī)構(gòu),吸引了超過100家國內(nèi)外知名人力資源服務(wù)提供商設(shè)展。寧波江北人力資源產(chǎn)業(yè)園今年再次參加人博會,為進(jìn)一步提高園區(qū)的知名度和影響力。人博會為探索人力資源行業(yè)在疫情下,如何從宏觀、中觀、微觀層面與中國經(jīng)濟(jì)及各行各業(yè)進(jìn)行“危機(jī)協(xié)同”,引導(dǎo)人力資源行業(yè)健康發(fā)展,深入探討了關(guān)于《人力資本協(xié)同創(chuàng)新》、《人力資源服務(wù)新基建》等前沿話題。政府領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)界大咖、企業(yè)家、專家和學(xué)者齊聚一堂,進(jìn)行思想碰撞,直擊人力資源危機(jī)協(xié)同發(fā)展的新思路、新趨勢,新發(fā)展,為人博會賦能。通過參觀各優(yōu)質(zhì)企業(yè)及產(chǎn)業(yè)園和聆聽優(yōu)秀人力資源專家之間的交流討論,使我們對人力資源及企業(yè)管理有了新的理解,幫助園區(qū)更好的自我發(fā)展和服務(wù)企業(yè)。未來,園區(qū)將繼續(xù)努力,持續(xù)關(guān)注人力資源供應(yīng)鏈管理服務(wù),積極為企業(yè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策、解決人力資源問題,同時以實際行動助力人力資源大生態(tài)圈良性發(fā)展。
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時間: 2020 - 08 - 17
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8月14日,中國建筑業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長劉錦章、中國建筑業(yè)協(xié)會副秘書長趙峰、中國建筑業(yè)協(xié)會建筑供應(yīng)鏈與勞務(wù)管理分會副會長兼秘書長邢作國協(xié)同自全國22個省、自治區(qū)、直轄市的建筑業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)人及有關(guān)專家齊聚寧波,研討建筑產(chǎn)業(yè)工人培育暨職業(yè)技能培訓(xùn)工作。寧波市江北區(qū)人民政府副區(qū)長鄭銘鈞、寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局市場處處長羅影靜、江北區(qū)各職能部門參加了此次會議。會前,與會代表參觀考察了寧波江北建筑產(chǎn)業(yè)工人技能培訓(xùn)基地和寧波江北人力資源產(chǎn)業(yè)園。寧波甬江人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司董事長唐新球會上介紹了寧波江北人力資源產(chǎn)業(yè)園建筑產(chǎn)業(yè)工人培育試點情況。與會代表表示,寧波以“總部高地、生活基地、生產(chǎn)工地”為主線全方位的培養(yǎng)新時代產(chǎn)業(yè)工人的模式為建筑工人的生產(chǎn)生活和職業(yè)培訓(xùn)發(fā)展規(guī)劃了一條完整的路徑,實現(xiàn)了地方政府、企業(yè)、建筑工人等多方的共贏,為當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定、和諧發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn),發(fā)揮了示范帶動作用,值得深入學(xué)習(xí)和借鑒。會議上,鄭銘鈞區(qū)長致詞,邢作國介紹關(guān)于培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的有關(guān)情況后。與會代表探討研討建筑產(chǎn)業(yè)工人培育暨職業(yè)技能培訓(xùn)工作中存在的問題及難點。劉錦章在講話中強(qiáng)調(diào),培育建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍是一項系統(tǒng)工程,是建筑業(yè)改革發(fā)展中一項長期而又艱巨的任務(wù)。作為行業(yè)協(xié)會,中國建筑業(yè)協(xié)會將一如既往、不遺余力的支持配合建設(shè)主管部門和地方政府推動建筑工人培育示范基地和建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè),進(jìn)一步總結(jié)各地的經(jīng)驗和做法,通過建筑產(chǎn)業(yè)工人培養(yǎng)體系課題研究以及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的建立,為主管部門制定相關(guān)政策提供決策參考和智力支持。他提出,建筑產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能的提升十分必要而且任重道遠(yuǎn),需要行業(yè)共同發(fā)力,充分結(jié)合當(dāng)前建筑勞務(wù)市場的實際情況以及相關(guān)政策文件精神,制定切實可行的工作方案,真正建立一套以社會效益至上、質(zhì)量為先的建筑行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)及評價體系,切實提高建筑工人職業(yè)技能水平,加快培育建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍。
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時間: 2020 - 07 - 28
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2020年 7月27日,南昌市青云譜區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長黃云松、南昌市青云譜區(qū)政府副區(qū)長況燈明一行赴產(chǎn)業(yè)園考察學(xué)習(xí)。產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營公司董事長唐新球、總經(jīng)理林通陪同一行人參觀產(chǎn)業(yè)園,并組織開展座談會。寧波市江北區(qū)甬江街道辦事處副主任李峰一行陪同參觀并出席會議。會議期間,唐新球董事長作為產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)營方介紹了建園的初衷,以及園區(qū)的建設(shè)和運(yùn)營情況以及產(chǎn)業(yè)園2.0版的發(fā)展方向。李主任對建園招商、園區(qū)政策等進(jìn)行經(jīng)驗的分享。江西博偉建筑勞務(wù)有限公司董事長顧沖云和唐新球、林通就建筑勞務(wù)行業(yè)的痛點、難點問題進(jìn)行深入探討等。  黃部長表示,此次赴產(chǎn)業(yè)園考察收獲頗多,非常感謝園區(qū)毫無保留的經(jīng)驗分享,這對產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)及建筑勞務(wù)行業(yè)的發(fā)展有著學(xué)習(xí)之處及借鑒意義。
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時間: 2020 - 04 - 18
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2020年4月17日,陜西建工集團(tuán)有限公司人力資源部領(lǐng)導(dǎo)一行赴產(chǎn)業(yè)園交流學(xué)習(xí)。浙江廣宜人力資源集團(tuán)有限公司董事長兼產(chǎn)業(yè)園負(fù)責(zé)人唐新球陪同一行人參觀產(chǎn)業(yè)園,組織開展交流會。    會議上,唐新球首先對國內(nèi)目前建筑勞務(wù)行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀以及本區(qū)域建筑勞務(wù)行業(yè)發(fā)展特性進(jìn)行分析,并共享浙江廣宜人力資源集團(tuán)有限公司關(guān)于建筑用工管理的方法和經(jīng)驗。針對區(qū)域共性問題:建筑工人老齡化嚴(yán)重,新生代年輕人不愿意進(jìn)入工地的窘境擺在眼前。唐新球表示企業(yè)吸引年輕人進(jìn)入建筑行業(yè),面對新生代建筑工人文化程度較高,不僅僅要滿足物質(zhì)需求,更要注重精神需求,例如:技能培訓(xùn)、居住環(huán)境等。    人力資源部負(fù)責(zé)人陳寶斌表示園區(qū)的服務(wù)特色和用工管理方式值得學(xué)習(xí),此行學(xué)習(xí)收獲頗多,不僅對建筑勞務(wù)行業(yè)有更深入的了解,也對建筑行業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)和管理模式有新的思路。
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時間: 2019 - 12 - 11
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一直以來,建筑工人被視為外來務(wù)工人員的代名詞。面對工作技術(shù)含量低、薪酬待遇差等問題,隨著第一代建筑工人的年齡增大,新生代又不愿從事建筑業(yè),導(dǎo)致用工難問題越來越突出。產(chǎn)業(yè)園于今年成立建筑產(chǎn)業(yè)工人基地,成為浙江省建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍培育試點,也是寧波市唯一試點地區(qū)。基地的工作目標(biāo)是建立與新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)要求相適應(yīng)的培訓(xùn)教育、技能評價、用工管理和權(quán)益保障機(jī)制。江北人力資源產(chǎn)業(yè)園作為全國首個建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,通過校企合作、政企合作等方式,建立多個建筑工人培訓(xùn)基地、特種作業(yè)實操基地、建筑工人實訓(xùn)基地,為建筑工人培訓(xùn)10萬次,培育特殊工種1500人。園區(qū)下一步將在全面推進(jìn)建筑工人實名制管理、建設(shè)建筑產(chǎn)業(yè)工人培育基地的基礎(chǔ)上,探索發(fā)展專業(yè)作業(yè)企業(yè),優(yōu)化職業(yè)技能評價管理機(jī)制,推進(jìn)技能培訓(xùn)和職業(yè)教育統(tǒng)籌等工作,將實際工程生產(chǎn)與考核鑒定結(jié)合起來,解決工學(xué)矛盾,提高鑒定評價的有效性、針對性,降低鑒定場地、器材等成本。同時,探索技能導(dǎo)向的激勵機(jī)制,引導(dǎo)企業(yè)提升現(xiàn)場作業(yè)人員的技能水平和配備比例,將相關(guān)情況與市場準(zhǔn)入、招標(biāo)投標(biāo)、誠信體系、評價評優(yōu)等掛鉤,鼓勵企業(yè)將技能水平與薪酬掛鉤。    相關(guān)話題近期也被多家媒體報道。
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時間: 2019 - 12 - 10
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12月6日,杭州建筑業(yè)協(xié)會勞務(wù)分會赴寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園參觀。參加此次活動的領(lǐng)導(dǎo)有杭州市建筑業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長廖原,杭州市建筑業(yè)協(xié)會勞務(wù)管理分會副會長兼秘書長夏波以及杭州十余家建筑施工企業(yè)。    在產(chǎn)業(yè)園工作人員的引導(dǎo)下,詳細(xì)的介紹了產(chǎn)業(yè)園從成立之初的概況到目前發(fā)展?fàn)顩r,實地參觀了產(chǎn)業(yè)園的公共服務(wù)區(qū)域。    接著,由園區(qū)代表企業(yè)浙江廣宜人力資源集團(tuán)有限公司董事長唐新球出席座談會,雙方就目前建筑勞務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢做了深入的探討。最后,廖原秘書長表示此行學(xué)習(xí)到很多,希望能帶回去分享給杭州的勞務(wù)企業(yè)。
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時間: 2019 - 12 - 10
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為進(jìn)一步提高行業(yè)工人綜合素質(zhì)和技能水平,提高建設(shè)工程安全管理水平,11月28日上午,深圳市住建局處長林霞率深圳市建筑業(yè)協(xié)會一行人來甬交流學(xué)習(xí)。參加此次學(xué)習(xí)交流活動的領(lǐng)導(dǎo)有深圳市住房和建設(shè)局建筑市場與招投標(biāo)監(jiān)管處處長林霞、副處長董亮;深圳市發(fā)展和改革委員會投資處副處長吳剛、深圳建筑業(yè)協(xié)會會長尹劍輝及深圳建筑業(yè)協(xié)會一行。    園區(qū)聯(lián)合黨委書記唐新球帶領(lǐng)一行人參觀產(chǎn)業(yè)園,并介紹園區(qū)迄今為止的發(fā)展?fàn)顩r。林霞處長表示對行業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)非常感興趣,此行希望能學(xué)習(xí)園區(qū)的工人隊伍培訓(xùn)經(jīng)驗及管理模式,就此問題雙方做了深入探討。林霞處長表示今后雙方應(yīng)多交流溝通,對行業(yè)和企業(yè)促進(jìn)發(fā)展。
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時間: 2019 - 09 - 20
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9月20日,湖南湘江灣勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園一行來寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園考察學(xué)習(xí)。園區(qū)企業(yè)浙江廣宜人力資源集團(tuán)有限公司董事長唐新球代表參加此次會議。首先,園區(qū)代表陪同湖南湘江灣勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園一行參觀產(chǎn)業(yè)園。會議期間,唐新球董事長作為產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)營方介紹了建園的初衷,以及園區(qū)的建設(shè)和運(yùn)營情況。雙方負(fù)責(zé)人并且分別分享了創(chuàng)建產(chǎn)業(yè)園的心得。建筑勞務(wù)不但行業(yè)市場規(guī)模潛力巨大,更重要是承載了5300多萬建筑農(nóng)民工及其背后近三億家庭成員脫貧致富的夢想。因此,設(shè)立一個支撐建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特色平臺對經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改善民生、保障建筑農(nóng)民工合法權(quán)益等方面都具有非凡意義。
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時間: 2019 - 08 - 23
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8月20日下午,全市首個建筑業(yè)人才服務(wù)中心在產(chǎn)業(yè)園揭牌成立,未來將為江北乃至全市建筑業(yè)人才、建筑業(yè)企業(yè)提供系統(tǒng)化、專業(yè)化的服務(wù)。這標(biāo)志著作為以建筑業(yè)人力資源配置為特色的江北人力資源產(chǎn)業(yè)園,在轉(zhuǎn)型發(fā)展的路途上再次邁上了新的臺階。當(dāng)前,建筑行業(yè)發(fā)展正面臨著空前的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在新技術(shù)創(chuàng)新帶來的產(chǎn)業(yè)革命驅(qū)使下,不僅對一線建筑技能工人提出了更高的要求,行業(yè)對建筑業(yè)中高層管理研發(fā)人才的需求也不斷增加,培養(yǎng)懂技術(shù)、會管理、又有實踐經(jīng)驗的復(fù)合型人才已成為建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展的必然要求。如何培育、引進(jìn)、留住高水平的建筑業(yè)技能人才、技術(shù)人才和管理人才,促進(jìn)人力資源轉(zhuǎn)化為人才資本,成為政府、企業(yè)的目前重要的工作方向。2018年,江北區(qū)立足轄區(qū)內(nèi)原有的幾家以建筑業(yè)人力資源服務(wù)為特色的龍頭企業(yè)為基礎(chǔ),以建筑產(chǎn)業(yè)的人力資源配置為切入點,目標(biāo)打造具有建筑特色的百億規(guī)模人力資源產(chǎn)業(yè)園,目前,已入駐企業(yè)38家,覆蓋了勞務(wù)派遣、人事代理、招聘、培訓(xùn)等多個人力資源產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)。今年,江北結(jié)合園區(qū)企業(yè)建筑業(yè)人才集中的特色,積極打造江北區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園建筑業(yè)人才服務(wù)中心,重點圍繞交流、培訓(xùn)、服務(wù)三大功能模塊,推動建筑業(yè)人才集聚和素質(zhì)提升。江北人力資源產(chǎn)業(yè)園聚焦建筑行業(yè)人力資源服務(wù)領(lǐng)域,著重引進(jìn)從事建筑行業(yè)產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)教育、咨詢服務(wù)、人事外包和現(xiàn)場技術(shù)人才派遣、企業(yè)高管及中層的管理培訓(xùn)、人力資源管理軟件開發(fā)等相關(guān)專業(yè)公司,從而加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈上下游機(jī)構(gòu)的合作交流。產(chǎn)業(yè)園負(fù)責(zé)人、浙江廣宜集團(tuán)董事長唐新球表示,園區(qū)下一步將與各地高校建立廣泛的合作聯(lián)系,建設(shè)一批建筑業(yè)特色的校企合作人才培養(yǎng)基地、高校畢業(yè)生實踐實訓(xùn)基地,同時,積極引進(jìn)建筑專業(yè)方向的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),開設(shè)一建、二建、BIM工程師、建筑業(yè)八大員等資質(zhì)等級考前培訓(xùn)課程,加快建筑人才專業(yè)素質(zhì)提升,把園區(qū)打造成建筑人才的“黃埔軍校”。此外,在園區(qū)現(xiàn)有公共服務(wù)平臺基礎(chǔ)上,將結(jié)合建筑業(yè)人才需求,...
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時間: 2019 - 08 - 02
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7月11日,玉環(huán)縣組織部一行代表團(tuán)來寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園考察學(xué)習(xí)。江北區(qū)甬江街道辦事處主任吳海冰代表參加此次會議。園區(qū)企業(yè)浙江廣宜人力資源集團(tuán)有限公司董事長唐新球陪同參觀產(chǎn)業(yè)園并介紹了產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)和運(yùn)營情況。新經(jīng)濟(jì)、新業(yè)態(tài)領(lǐng)域黨建工作是新形勢下黨建工作的新課題。產(chǎn)業(yè)園推行“黨建+產(chǎn)業(yè)”的運(yùn)作模式,引領(lǐng)行業(yè)積極發(fā)展,在新業(yè)態(tài)領(lǐng)域中融入基層黨建,以推動社會治理協(xié)同化發(fā)展。
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時間: 2019 - 06 - 14
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6月11日,中國建筑業(yè)協(xié)會建筑企業(yè)經(jīng)營和勞務(wù)管理分會組織《培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍研究》課題組赴寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園進(jìn)行調(diào)研。中國海員建設(shè)工會全國委員會建筑工作部部長耿群、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑市場監(jiān)管司施工監(jiān)管處主任米凱、中國建筑業(yè)協(xié)會建筑企業(yè)經(jīng)營和勞務(wù)管理分會副會長兼秘書長邢作國、寧波市江北區(qū)人民政府副區(qū)長鄭銘鈞、寧波市住建委建筑市場處處長張順寶、寧波市江北區(qū)甬江街道黨工委書記許光明等領(lǐng)導(dǎo)、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑產(chǎn)業(yè)工人培育專項辦公室成員、以及課題組有關(guān)專家參加調(diào)研。寧波建筑服務(wù)(江北人力資源)產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合黨委書記唐新球介紹了產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)運(yùn)營情況。產(chǎn)業(yè)園通過集聚一批優(yōu)質(zhì)的建筑勞務(wù)公司,打造品牌化、規(guī)模化、集約化的發(fā)展模式,探索在園區(qū)深化建筑勞務(wù)用工制度改革,保障建筑工人權(quán)益,培育建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍。經(jīng)過一年來的建設(shè),目前園區(qū)落戶企業(yè)已有40余家,2018年度園區(qū)營收79億元,稅收超1.74億元。今年產(chǎn)業(yè)園上升勢頭不減,1-5月營收近51億元,同比增長近42.96%,稅收超1.7億元,同比增長超55.68%。預(yù)計年內(nèi)產(chǎn)業(yè)園可實現(xiàn)產(chǎn)值超百億,江北區(qū)入庫稅收超2.5億。    與會領(lǐng)導(dǎo)和專家就建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展模式進(jìn)行了深入的交流,大家充分肯定了寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園一年來的成績。認(rèn)為建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園不僅是城市發(fā)展的基礎(chǔ)工程,也是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要組成部分,為當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定、和諧發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。希望產(chǎn)業(yè)園為行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展繼續(xù)做出積極有益的探索,發(fā)揮示范帶動作用,為培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍尋求可復(fù)制、可推廣的發(fā)展經(jīng)驗。     據(jù)悉,中國建筑業(yè)協(xié)會勞務(wù)分會自2018年5月25日在寧波召開全國建筑勞務(wù)行業(yè)發(fā)展研討會并推廣寧波建筑服務(wù)產(chǎn)業(yè)園模式以來,在行業(yè)內(nèi)受到廣泛關(guān)注,目前安徽無為縣、湖南湘潭市、廣西南寧市、重慶市江津區(qū)等地紛紛籌...
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時間: 2019 - 05 - 15
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5月10日,寧波建筑服務(wù)(江北人力資源)產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合黨委書記唐新球應(yīng)邀參加在北京召開的《培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍研究》課題啟動會。此次會議,由中國建筑業(yè)協(xié)會建筑企業(yè)經(jīng)營和勞務(wù)管理分會主辦,旨在貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)的決策部署,按照2019年住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議中關(guān)于加快培育建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的要求召開會議。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑市場監(jiān)管司副司長廖玉平、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑市場監(jiān)管司施工監(jiān)管處副處長李雪飛、人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司資格處處長李志敏、中國海員建設(shè)工會全國委員會建筑工作部部長耿群、中國建筑業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長劉錦章、中建一局董事總經(jīng)理張曉葵等領(lǐng)導(dǎo)和來自建設(shè)主管部門、高等院校、行業(yè)協(xié)會、科研機(jī)構(gòu)、建筑總承包企業(yè)和勞務(wù)企業(yè)、建筑互聯(lián)網(wǎng)和信息化公司的近30多名專家出席了會議。會議由中國建筑業(yè)協(xié)會建筑企業(yè)經(jīng)營和勞務(wù)管理分會秘書長邢作國主持。《培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍研究》課題由中國建筑業(yè)協(xié)會立項,由六項子課題組成。其中子課題《建筑工人權(quán)益保障機(jī)制研究》由住房城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑市場監(jiān)管司委托。會上成立了劉錦章為組長,邢作國、尤完教授為副組長的課題組。與會領(lǐng)導(dǎo)和專家聽取了課題組關(guān)于《培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍研究》課題方案、初步分工及主要研究內(nèi)容的匯報。會上寧波建筑服務(wù)(江北人力資源)產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合黨委書記唐新球匯報寧波建筑服務(wù)(江北人力資源)產(chǎn)業(yè)園的現(xiàn)狀和未來發(fā)展情況。作為全國首創(chuàng)的建筑勞務(wù)產(chǎn)業(yè)園,結(jié)合培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人的要求,產(chǎn)業(yè)園將搭建行業(yè)、企業(yè)、院校、社會力量共同參與的建筑工人職業(yè)教育培訓(xùn)體系。園區(qū)也會設(shè)立區(qū)域性建筑人才服務(wù)中心,為建筑多層次人才特別是產(chǎn)業(yè)工人提供人事檔案管理、職稱評審、執(zhí)業(yè)技能鑒定等服務(wù),打通技能人才(建筑工人)職業(yè)發(fā)展通道。廖玉平在講話中指出,全國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議強(qiáng)調(diào)“擴(kuò)大建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍培育示范基地試點范圍,推動建筑...
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